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A/B测试设计指南

coreyhaines31/marketingskills

指导团队从假设、样本量、指标到实现与分析，系统搭建 A/B 测试与增长实验体系，确保结论可量化、风险受控。

设计流程编排

design-orchestration

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本技能是一个元级流程控制工具，用于管理和规范从初步构想到最终设计落地的整个设计生命周期。它强制执行一系列关键步骤（如头脑风暴、风险评估、多智能体评审），确保设计经过系统性的验证和批准，防止流程跳跃和重大错误。

面试系统与招聘流程设计

interview-system-designer

alirezarezvani/claude-skills

本技能用于设计、规划和校准全流程的职位面试系统和招聘流程。它可以帮助用户构建结构化的能力评估体系，生成针对性的面试问题，有效降低面试官偏差，确保招聘过程的客观性、一致性，并使其与岗位核心能力要求保持高度一致。适用于HR、招聘经理和人才发展专业人员。

孪生心企业版RBAC配置指南

twinmind-enterprise-rbac

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本指南用于企业级环境配置孪生心（TwinMind）系统。核心功能包括实现本地化部署、整合自定义AI模型（如GPT-4、Claude、Gemini）以及通过SSO（如Okta）进行身份认证。它专为企业用户设计，用于部署严格的基于角色的访问控制（RBAC）和管理团队级的会议智能与转录共享，确保数据安全和合规性。

结构化文档共同撰写工作流

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本技能提供了一个结构化的文档共同撰写流程。它通过三个阶段：背景信息收集、内容精炼与结构搭建、以及读者预测试，系统性地引导用户创建高质量的文档。特别适用于起草复杂的规范、提案或设计文档，确保最终输出内容清晰、完整且具备可读性。

并购兼并策略手册

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本手册是一份全面的并购（M&A）流程指南，覆盖了无论是作为收购方还是被收购方的所有关键环节。它详细提供了尽职调查（财务、技术、法律、人员）、估值方法、谈判要点以及交易后的整合规划。是为企业高管和战略团队设计的，用于系统化评估和执行并购策略。

SaaS产品变现与营收优化

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本技能提供数字产品和SaaS平台的完整变现解决方案。它涵盖了从定价策略（免费增值、价值定价）到提升用户生命周期价值（LTV）的商业模型设计。同时，它提供了使用Stripe API实现订阅、支付流程、Webhook处理等全套的工程代码和最佳实践，帮助用户建立可持续的收入系统。

病毒传播与口碑打造框架

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本框架提供了一套系统性的方法，帮助用户设计出具有“病毒式传播”特性的产品、内容或想法。它基于STEPPS模型（社会货币、触发器、情感、公共性、实用价值、故事），指导用户从心理学角度理解和提升内容的分享意愿，从而科学地实现口碑裂变和用户增长。

自主-精通-目标动机设计

drive-motivation

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本框架提供了一个基于自主性、精通性和目标感的动机系统设计指南。它指导用户如何从依赖外部奖励（如奖惩）的旧模式，转向构建真正可持续的内在驱动力。适用于产品设计、团队建设和提高用户长期参与度的场景，帮助解决传统激励机制失效的问题。

分数卡营销漏斗构建

scorecard-marketing

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本技能提供了一套完整的四步分数卡营销系统，用于构建高转化率的问卷和评估漏斗。它指导用户从设计吸引人的落地页（概念钩子）、创建结构化问卷，到设置自动化的后续跟进流程。核心目标是激发潜在客户的深层需求，通过互动式评估而非静态内容，实现30%-50%的高质量潜在客户转化。

精益创业方法论指南

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本指南提供了一个系统化的产品和商业模型验证框架。它指导用户遵循“构建-衡量-学习”循环，强调通过真实行为进行验证式学习，而非依赖表面数据。通过设计最小可行产品（MVP）来测试核心假设，帮助用户决定是继续发展还是进行战略转型。

受管控制造质量不合格管理

quality-nonconformance

affaan-m/everything-claude-code

融入十五年受管控制造质量实践，覆盖不合格品生命周期、CAPA系统、SPC解读与供应商调查，协助工程与质量团队进行根因分析、纠正预防措施设计与法规审核应对。

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