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董事会会议决策记录器
decision-logger
alirezarezvani/claude-skills
101
这是一个两层记忆架构,用于管理公司董事会会议的决策。它将未经筛选的原始会议记录(层1)与经过创始人批准的、权威的决策和待办事项(层2)分开存储。系统用于追踪已通过的决策、检查逾期任务,并主动检测会议中的主题矛盾和冲突,确保治理记录的准确性和完整性。
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并购收购战略手册
ma-playbook
alirezarezvani/claude-skills
69
这是一份全面的并购(M&A)全流程指导手册,涵盖了从战略评估、尽职调查(财务、法律、技术)、估值方法到交易谈判和后续整合的每一个关键环节。无论用户处于收购方还是被收购方,都能系统性地获取决策依据,助力企业实现战略目标。
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蒙特卡洛财务模拟工具
monte-carlo-treasury
sickn33/antigravity-awesome-skills
420
Monte Carlo Treasury 是一种用于企业资金管理的风险建模助手,通过蒙特卡洛模拟现金流与流动性情景,帮助财务团队评估融资需求、压力测试资产组合并优化资金缓冲。
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漏洞老化及SLA合规性追踪
building-vulnerability-aging-and-sla-tracking
mukul975/Anthropic-Cybersecurity-Skills
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提供一套完整的漏洞老化和SLA合规性追踪系统。该系统根据漏洞的严重性(如关键级14天)计算补救时间,并整合自适应修正因子和自动化升级路径。适用于建立安全合规政策、量化修复效率和进行风险管理审计。
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FeedOracle 合规情报
feedoracle-compliance
davepoon/buildwithclaude
290
利用 FeedOracle MCP 工具提供 MiCA 合规证据与稳定币风险评分,适用于审计或监管查询,确保数据签名可验证并展现挂钩资产状况。
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待完成工作分析
jobs-to-be-done-analyst
sickn33/antigravity-awesome-skills
393
本技能基于“待完成工作理论”(JTBD),帮助用户深入挖掘客户购买产品或服务时背后的深层动机。它不局限于功能列表,而是识别客户试图实现的“进步”(Progress),包括功能性、情感性和社会层面的需求。适用于产品定位、市场营销文案优化、用户体验设计和理解客户决策触发点。
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行为心理学:习惯养成引导
onboarding-psychologist
sickn33/antigravity-awesome-skills
483
本技能利用行为心理学原理,重塑用户首次使用体验(Onboarding)。它不侧重于功能介绍,而是着重于设计“早期成功点”(first win),从而帮助用户建立成就感、培养产品所有权,并触发习惯回路。适用于需要大幅降低用户初次使用摩擦、提高留存率和用户粘性的场景。
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心理说服演示结构设计
pitch-psychologist
sickn33/antigravity-awesome-skills
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本技能基于行为心理学,帮助用户构建具有高度说服力的销售路演、投资演示文稿或演讲稿。它采用“渴望先行-解决方案递进”的结构,确保在介绍解决方案之前,先让听众深刻感受痛点和美好愿景(建立渴望),从而将产品或服务呈现为必然且完美的答案。适用于所有关键的商业沟通场景。
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行为定价策略架构师
price-psychology-strategist
sickn33/antigravity-awesome-skills
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本技能是行为经济学专家,专注于价格感知和消费心理学。它指导用户如何优化定价结构、包装和优惠展示方式,运用锚定效应、诱饵效应和价值框架等心理学原理,以提升客户对产品价值的感知,从而最大化转化率和销售额,同时确保所有策略都是透明和道德的。
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飞书知识库空间管理
lark-wiki
larksuite/cli
494
该工具用于管理飞书(Lark)知识库的结构化知识空间。用户可以使用它来创建、查询和组织知识空间,管理文档节点层级结构,以及执行空间成员的增删改查。适用于需要系统化整理、归档企业知识文档和协作结构的场景。
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CTO战略层:制定方向与组织架构
p10
tanweai/pua
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本技能模拟CTO(P10)的视角,用于企业级的宏观战略规划。它帮助用户定义顶层战略方向,设计复杂的组织架构图,并处理跨团队的架构决策。适用于需要进行公司级战略输入或架构委员会讨论的场景。
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创意进化与概念迭代引擎
idea-darwin
sickn33/antigravity-awesome-skills
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这是一款基于“进化论”的创意迭代系统。它将想法视为活体物种,通过模拟进化的竞争机制,进行多轮次的结构化评估。系统不仅能深化现有想法,还能通过“杂交”和“突变”机制,发掘不同领域间的意外连接,利用六维评分体系帮助用户系统性地发现并优先发展最有潜力的核心概念和产品方向。
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