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搜索 PHI ，共找到 26 条记录
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Freshdesk客户服务工单自动化

freshdesk-automation
sickn33/antigravity-awesome-skills
455
该工具提供全面的Freshdesk工单自动化能力。用户可以管理工单的整个生命周期，包括创建新工单、更新状态、执行高级搜索，并添加公开回复或内部备注。适用于将复杂的客户服务支持流程集成到自动化工作流中。
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通过个人故事追踪游戏开发者

game-person-story
EverMind-AI/EverOS
233
本技能用于通过搜索开发者罕见的个人故事、轶事或生活细节来间接定位游戏开发者。它不依赖于游戏数据库本身，而是利用访谈、博客或大会演讲中出现的独有、极具辨识度的短语或历史细节。当开发者身份难以直接查证时，这是一种深度研究的有效方法。
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合同版本比较与偏好性分析

contract-compare
jeremylongshore/claude-code-plugins-plus-skills
179
该工具提供合同版本并排比较功能，能精细识别出合同中所有新增、删除和修改的条款。它不仅能进行标准的文本比对，更重要的是能够进行“偏好性分析”，判断每项修改对哪一方（甲方或乙方）更有利，并识别出IP扩大、责任漂移等关键的隐患模式，是合同谈判阶段不可或缺的法律分析辅助。
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想法到产品规划操作系统

idea-os
sickn33/antigravity-awesome-skills
434
idea-os是一个五阶段的完整流水线，旨在将原始的、抽象的产品想法转化为可执行、结构化的产品规划。该系统包含想法分类、提问澄清、深度市场调研、撰写PRD（包含非目标和核心指标），以及分阶段的执行计划。它能根据用户的专业程度调整内容的复杂度，为创始人或产品经理提供从概念到蓝图的完整指导。
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科特勒宏观环境战略分析

kotler-macro-analyzer
sickn33/antigravity-awesome-skills
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该技能将代理转化为专业的战略顾问，专注于科特勒的宏观市场环境分析。它系统地评估PESTEL（政治、经济、社会、技术、环境、法律）六大维度因素，并将这些宏观趋势综合提炼为高影响力的SWOT矩阵。适用于市场进入调研、周期性战略审计和业务假设验证。
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Workhuman员工认可与奖励工作流

workhuman-core-workflow-a
jeremylongshore/claude-code-plugins-plus-skills
219
本技能提供Workhuman核心工作流指南，用于构建员工认可和奖励系统。支持实现点数积分、同级和管理层提名等认可机制，配置多级奖励，并与Workday、SAP等大型HRIS系统进行双向同步。适用于企业构建自动化、高效的员工激励和人力资源工作流。
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Workhuman员工认可与奖励系统

workhuman-hello-world
jeremylongshore/claude-code-plugins-plus-skills
393
本API用于实现Workhuman社交认可功能，专注于员工认可和奖励管理。适用于HRIS系统集成或构建复杂的点数激励流程。核心功能包括列出最近的认可记录、发起新的表彰提名、查询状态以及查看奖励目录。
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比较Azure服务区域价格

azure-prices
Code-and-Sorts/awesome-copilot-agents
213
该技能可利用Azure零售价格API，查询并比较各类Azure服务的实时定价。用户可以检查特定区域的成本，或跨多个地理区域比较同一服务，从而帮助用户找到最具成本效益的部署方案。
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运营容量和人力规划工具

capacity-planner
alirezarezvani/claude-skills
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本工具专为运营高管设计，用于模拟支持、客户成功和业务运营团队的容量、人员配置和利用率风险。它基于Erlang-C排队论和Little定律，提供P50/P90/P99的容量预估、团队健康诊断，以及考虑新人爬坡和人员流失的12个月季度招聘计划。适用于年度规划和预算防御。
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商业营收与预测分析器

commercial-forecaster
alirezarezvani/claude-skills
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该工具专为商业高管准备董事会演示的预测报告。它超越了单一数字预测，将销售管道分解为承诺、最佳和仅管道三级预测。同时，它能项目队列级别的净/总留存率（NRR/GRR）来发现“漏损”队列，并根据标准差评估漏斗各阶段的置信度，确保所有假设都透明化展示。
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RICE与战略匹配度矩阵

rice-impact-matrix
mohitagw15856/pm-claude-skills
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该技能提供一个综合的优先级矩阵，通过结合量化的RICE评分（覆盖范围、影响、信心、投入）和定性的战略匹配度评分。当需要决定多个功能或项目哪个应优先开发时，它帮助平衡单纯的用户影响和对核心业务目标（OKRs）的战略契合度。输出结果包含评分、象限划分和明确的开发顺序建议。
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反网络钓鱼安全意识培训实施

impersonate-account-holder
mukul975/Anthropic-Cybersecurity-Skills
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本技能旨在指导构建和优化一套全面的反网络钓鱼培训体系。流程涵盖建立初始评估、部署定期渐进式模拟测试，以及提供角色定制化的互动学习模块。其核心目标是提升员工的安全意识，将安全防护能力延伸到“人”的层面，构建持续的、风险可衡量的安全文化。
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